الاعتماد على الذات واجب
صفحة 1 من اصل 1
الاعتماد على الذات واجب
من طرف samidos الإثنين 29 يونيو - 19:59
:roll:
عندما
أحدثكم عن العادات السبع للأشـخاص ذوي الفعالية العااااالية فأنا أحدثكم
عن منهج حياة آن الأوان لتبنِّيه في حياتنا .. عن سبع عادات ستغير حياتنا
.. ستحسِّنها .. ستطوِّرها .. سترتقي بها نحو الأفضل .. سبع عادات تمكننا
في المقام الأول من قيادة وإدارة الذات .. سبع عادات تمكننا من أن نصبح
مسلمين أفضل، مسئولين أفضل، موظفين أفضل، مربين أفضل، معلمين أفضل ، طلاب
أفضل ، أزواج أفضل ، آباء وأمهات أفضل ، أبناء وبنات أفضل ، إخوة أفضل ،
جيران أفضل وأصدقاء أفضل . هي فقط سبع عادات تنقلنا من مرحلة الاعتماد على الآخرين إلى مرحلة الاعتماد على الذات ثم إلى مرحلة التعاضد والتكاتف مع الآخرين لنحصل
على ما نريد وقت ما نريد وبالطريقة التي تتفق مع المبادئ والقيم والأخلاق،
فالعادات السبع مبنية على المبادئ وتُحمِّل كل فرد مسئولية ما يقوله
ويفعله، يقول الله عز وجل "وكل إنسان ألزمناه طائره في عنقهِ ونخرج له يوم القيامة كتاباً يلقاه منشورا، اقرأ كتابك كفى بنفسك اليوم عليك حسيبا"
كلنا
نسمع عن ونرى ما يحدث حولنا .. وكلنا نحس ونتألم لما يحدث، ولكن من منا
يبادر ليحدث تغييرا إيجابيآ يبعد عنا هاجس القلق والخوف على أنفسـنا وعلى
أكبادنا التى تمشي على الأرض ؟ ، ولقد كتب حسين شبكشي في جريدة الشرق
الأوسط عن الفئة الضالة فمن هم الفئة المُضَلِلة حقآ؟ .. هل هم الآباء
والأمهات الذين تخلوا عن مسـؤلياتهم؟ هل هم المسؤلين عن التربية والتعليم
الذين ينظرون إلى وظائفهم كآلاف من الريالات يقبضونها آخر كل شـهر؟ .. هل
هم المديرون الذين يتشـبثوووون بمناصبهم ولا يفعلون ما يقولون؟ .. هل هم
من بالأمس بلغوا الحلم واليوم يفتون بما تشابه من القول؟ والرسول صلى الله
عليه وسلم يقول " تركت فيكم ما إن تمسكتم به لن تضلوا بعدي أبداً، كتاب الله وسنتي ". فمن هم الفئة المُضلِلة حقاً ؟
ذوي الفعالية العالية ليسوا منهم بكل تأكيد.
ذوي الفعالية العالية يتحملون مسئولية أفعالهم.
ذوي الفعالية العالية يتحكمون في تصرفاتهم وأقوالهم.
ذوي الفعالية العالية يقودون حياتهم وفق المبادئ والقيم.
ذوي الفعالية العالية يرتقون بتصوراتهم الذهنية ويفكرون مكسب مكسب، هذا التفكير يولد لديهم السلوك الذي يدعم مبدأ[/size][size=16] " لا يؤمن أحدكم حتى يحب لأخيه ما يحب لنفسه".
أما
آن الأوان أن نبدأ؟ ..أما آن الأوان أن نكون ذوي وذوات فعالية عالية؟ ، أن
نصحح مفاهيمنا وخرائطنا الذهنية وطريقة نظرتنا للأمور؟ .. وأن نمارس
حريتنا في اختيار أقوالنا وأفعالنا والطريقة التي ندير بها شئون حياتنا؟
إن
تبني العادات السبع في حياتنا، عملية متدرجة ومتوالية ومستمرة للنمو
والتطور .. ولهذه العملية بنية أساسية مرتبة وفق نظام معين يطلق عليه
د/ستيفن آر كوفي اسم " تدرج النضج ". ننتقل إنْ اتبعنا هذا النظام وهذا الترتيب من مستوى الاعتماد على الآخرين ( التبعية ) إلى مستوى الاعتماد على الذات (الإستقلالية) ومن ثم إلى مستوى التعاضد والتكاتف مع الآخرين ( الفعالية
فلنبدأ أيها العزيز بالحديث بالتفصيل عن كل مستوى :
أولاً : الإعتماد على الآخرين : وهو
ما أسمته المتدربة ماريا حجازي في مقالها " لأ يانفسي " بمرحلة انتظار
المعروف والمساعدة والواسطة وما أسميه أنا هنا بمرحلة التبعية .. التبعية
، التي نُهينا عنها في قول رسول الله صلى الله عليه وسلم " لا تكونوا إمعة إن أحسن الناس أحسنتم وإن أساءوا أسئتم".
في
هذا المستوى من تدرج النضج يكون الفرد معتمدا على الآخرين وظيفياً ،
مادياً ، اجتماعياً، وحتى مشاعرياً، حاله ، حال الطفل المعتمد على أمه ،
حال الطفل في بداية حياته الدراسـية ، حال الموظف في بداية حياته العملية،
واعلم أيـها العزيــز أن من تقُوده استجاباته الانفعالية وتُحدد تصرفاته،
يُعتبر تابع لها .. وأن من يقرر الآخرون مسار حياته ومستقبله ، يُعتبر
تابع لهم ؟ وأن من يطبق أعرافاً هي من صُنع المجتمع وما أنزل الله بها من
سلطان ، يعتبر تابعاً لها ، ثم ألا ترى معي أن من يُعتمَد عليه يتحكم في
من يَعتمِد عليه ؟ ، فإن شاء أعطاه وإن شاء منعه ، وإن شاء وصله وإن شاء
قطعه ، وإن شاء أكرمه وإن شاء أهانه ، لكن العادات السبع تعلمنا كيف نتغلب
على كل ذلك، ونرتقي بأنفسنا، وذلك عند تبني الثلاث عادات الأولى ( كن مبادراً، ابدأ والنهاية في ذهنك ، وابدأ بالأهم ثم المهم ) وهي عادات النصر الشخصي، فعندما
نتبنى هذه العادات ونتدرب عليها ( نطبقها في حياتنا ) حتى تصبح جزءاً
ومكوناً أساسياً لشخصيتنا وتصبح ممارسة هذه العادات في حياتنا اليومية
شيئاً تلقائياً وعفوياً وصادراً من اللاشعور، عند ذلك سوف نجد أنفسنا قد
انتقلنا من هذه المرحلة ( مرحلة الاعتماد على الآخرين ) إلى مرحلة
الاعتماد على الذات وهنا يبدأ المستوى الثاني من تدرج النضج .
ثانياً: الإعتماد على الذات ( الإسـتقلالية ): في
هذه المرحلة من تدرج النضج يكون الإنسان واثقاً في نفسه وقدراته، جديرآ
بالثقة، معتمداً على ذاته، يعرف تمامآ ماذا يريد و يتخذ قراراته وفق ما
تمليه عليه المبادئ ثم ينطلق متحرراً من القيود (أو ما اصطلحنا على تسميته
بالظروف )، ساعياً نحو التفاعل و التأثير الإيجابي على الآخرين وصولاً إلى
أهدافه وتحقيق ذاته من خلال تبني ثلاث عادات أخرى ( فكر مكسـب مكسـب، حاول أن تفهم قبل أن تُفهم، وتعاضد مع الآخرين )، وهذه هي عادات النصر الجماعي التي ترتقي بنا إلى أرقي مستوى في التعامل مع الآخرين لأننا ندرك أن أكثر من 50% من النجاح الذي نريده في الحياة يرتبط بأشخاص آخرين في الأسرة أو المدرسة أو الشركة أو المجتمع.
ثالثاً: التعاضد و التكاتف مع الآخرين ( الفعالية ) : وهو
أرقى مستوى للنضج حيث يكون أفراد المجتمع كالبنيان المرصوص يشد بعضه
بعضاً، متعاضدين، متعاونين ، متكاتفين، حريصين على المنفعة للجميع،
كالأسرة الواحدة أو الفريق الواحد يشتركون في قيمهم وأهدافهم ويكمل واحدهم
الآخر. [b]ومن الأهمية بمكان التأكيد
هنا على أنه ما لم يكن الأفراد معتمدين على ذواتهم أولاً ( مستقلين ) فلن
يكونوا متعاضدين متكاتفين مع بعضهم البعض.
.
أعود لأقول إن الانتقال من مستوى الاعتماد على الآخرين إلى الاعتماد على الذات يتطلب تبني الثلاث عادات الأولى في تدرج النضج وهي:
[/1- كن مبادراً ( عادة الرؤية الشخصية )
2- إبدأ و النهاية في ذهنك ( عادة قيادة الذات )
3- إبدأ بالأهم ثم المهم ( عادة إدارة الذات )
والى اللقاء في مشاركة اخرى تحياتي
عندما
أحدثكم عن العادات السبع للأشـخاص ذوي الفعالية العااااالية فأنا أحدثكم
عن منهج حياة آن الأوان لتبنِّيه في حياتنا .. عن سبع عادات ستغير حياتنا
.. ستحسِّنها .. ستطوِّرها .. سترتقي بها نحو الأفضل .. سبع عادات تمكننا
في المقام الأول من قيادة وإدارة الذات .. سبع عادات تمكننا من أن نصبح
مسلمين أفضل، مسئولين أفضل، موظفين أفضل، مربين أفضل، معلمين أفضل ، طلاب
أفضل ، أزواج أفضل ، آباء وأمهات أفضل ، أبناء وبنات أفضل ، إخوة أفضل ،
جيران أفضل وأصدقاء أفضل . هي فقط سبع عادات تنقلنا من مرحلة الاعتماد على الآخرين إلى مرحلة الاعتماد على الذات ثم إلى مرحلة التعاضد والتكاتف مع الآخرين لنحصل
على ما نريد وقت ما نريد وبالطريقة التي تتفق مع المبادئ والقيم والأخلاق،
فالعادات السبع مبنية على المبادئ وتُحمِّل كل فرد مسئولية ما يقوله
ويفعله، يقول الله عز وجل "وكل إنسان ألزمناه طائره في عنقهِ ونخرج له يوم القيامة كتاباً يلقاه منشورا، اقرأ كتابك كفى بنفسك اليوم عليك حسيبا"
كلنا
نسمع عن ونرى ما يحدث حولنا .. وكلنا نحس ونتألم لما يحدث، ولكن من منا
يبادر ليحدث تغييرا إيجابيآ يبعد عنا هاجس القلق والخوف على أنفسـنا وعلى
أكبادنا التى تمشي على الأرض ؟ ، ولقد كتب حسين شبكشي في جريدة الشرق
الأوسط عن الفئة الضالة فمن هم الفئة المُضَلِلة حقآ؟ .. هل هم الآباء
والأمهات الذين تخلوا عن مسـؤلياتهم؟ هل هم المسؤلين عن التربية والتعليم
الذين ينظرون إلى وظائفهم كآلاف من الريالات يقبضونها آخر كل شـهر؟ .. هل
هم المديرون الذين يتشـبثوووون بمناصبهم ولا يفعلون ما يقولون؟ .. هل هم
من بالأمس بلغوا الحلم واليوم يفتون بما تشابه من القول؟ والرسول صلى الله
عليه وسلم يقول " تركت فيكم ما إن تمسكتم به لن تضلوا بعدي أبداً، كتاب الله وسنتي ". فمن هم الفئة المُضلِلة حقاً ؟
ذوي الفعالية العالية ليسوا منهم بكل تأكيد.
ذوي الفعالية العالية يتحملون مسئولية أفعالهم.
ذوي الفعالية العالية يتحكمون في تصرفاتهم وأقوالهم.
ذوي الفعالية العالية يقودون حياتهم وفق المبادئ والقيم.
ذوي الفعالية العالية يرتقون بتصوراتهم الذهنية ويفكرون مكسب مكسب، هذا التفكير يولد لديهم السلوك الذي يدعم مبدأ[/size][size=16] " لا يؤمن أحدكم حتى يحب لأخيه ما يحب لنفسه".
أما
آن الأوان أن نبدأ؟ ..أما آن الأوان أن نكون ذوي وذوات فعالية عالية؟ ، أن
نصحح مفاهيمنا وخرائطنا الذهنية وطريقة نظرتنا للأمور؟ .. وأن نمارس
حريتنا في اختيار أقوالنا وأفعالنا والطريقة التي ندير بها شئون حياتنا؟
إن
تبني العادات السبع في حياتنا، عملية متدرجة ومتوالية ومستمرة للنمو
والتطور .. ولهذه العملية بنية أساسية مرتبة وفق نظام معين يطلق عليه
د/ستيفن آر كوفي اسم " تدرج النضج ". ننتقل إنْ اتبعنا هذا النظام وهذا الترتيب من مستوى الاعتماد على الآخرين ( التبعية ) إلى مستوى الاعتماد على الذات (الإستقلالية) ومن ثم إلى مستوى التعاضد والتكاتف مع الآخرين ( الفعالية
فلنبدأ أيها العزيز بالحديث بالتفصيل عن كل مستوى :
أولاً : الإعتماد على الآخرين : وهو
ما أسمته المتدربة ماريا حجازي في مقالها " لأ يانفسي " بمرحلة انتظار
المعروف والمساعدة والواسطة وما أسميه أنا هنا بمرحلة التبعية .. التبعية
، التي نُهينا عنها في قول رسول الله صلى الله عليه وسلم " لا تكونوا إمعة إن أحسن الناس أحسنتم وإن أساءوا أسئتم".
في
هذا المستوى من تدرج النضج يكون الفرد معتمدا على الآخرين وظيفياً ،
مادياً ، اجتماعياً، وحتى مشاعرياً، حاله ، حال الطفل المعتمد على أمه ،
حال الطفل في بداية حياته الدراسـية ، حال الموظف في بداية حياته العملية،
واعلم أيـها العزيــز أن من تقُوده استجاباته الانفعالية وتُحدد تصرفاته،
يُعتبر تابع لها .. وأن من يقرر الآخرون مسار حياته ومستقبله ، يُعتبر
تابع لهم ؟ وأن من يطبق أعرافاً هي من صُنع المجتمع وما أنزل الله بها من
سلطان ، يعتبر تابعاً لها ، ثم ألا ترى معي أن من يُعتمَد عليه يتحكم في
من يَعتمِد عليه ؟ ، فإن شاء أعطاه وإن شاء منعه ، وإن شاء وصله وإن شاء
قطعه ، وإن شاء أكرمه وإن شاء أهانه ، لكن العادات السبع تعلمنا كيف نتغلب
على كل ذلك، ونرتقي بأنفسنا، وذلك عند تبني الثلاث عادات الأولى ( كن مبادراً، ابدأ والنهاية في ذهنك ، وابدأ بالأهم ثم المهم ) وهي عادات النصر الشخصي، فعندما
نتبنى هذه العادات ونتدرب عليها ( نطبقها في حياتنا ) حتى تصبح جزءاً
ومكوناً أساسياً لشخصيتنا وتصبح ممارسة هذه العادات في حياتنا اليومية
شيئاً تلقائياً وعفوياً وصادراً من اللاشعور، عند ذلك سوف نجد أنفسنا قد
انتقلنا من هذه المرحلة ( مرحلة الاعتماد على الآخرين ) إلى مرحلة
الاعتماد على الذات وهنا يبدأ المستوى الثاني من تدرج النضج .
ثانياً: الإعتماد على الذات ( الإسـتقلالية ): في
هذه المرحلة من تدرج النضج يكون الإنسان واثقاً في نفسه وقدراته، جديرآ
بالثقة، معتمداً على ذاته، يعرف تمامآ ماذا يريد و يتخذ قراراته وفق ما
تمليه عليه المبادئ ثم ينطلق متحرراً من القيود (أو ما اصطلحنا على تسميته
بالظروف )، ساعياً نحو التفاعل و التأثير الإيجابي على الآخرين وصولاً إلى
أهدافه وتحقيق ذاته من خلال تبني ثلاث عادات أخرى ( فكر مكسـب مكسـب، حاول أن تفهم قبل أن تُفهم، وتعاضد مع الآخرين )، وهذه هي عادات النصر الجماعي التي ترتقي بنا إلى أرقي مستوى في التعامل مع الآخرين لأننا ندرك أن أكثر من 50% من النجاح الذي نريده في الحياة يرتبط بأشخاص آخرين في الأسرة أو المدرسة أو الشركة أو المجتمع.
ثالثاً: التعاضد و التكاتف مع الآخرين ( الفعالية ) : وهو
أرقى مستوى للنضج حيث يكون أفراد المجتمع كالبنيان المرصوص يشد بعضه
بعضاً، متعاضدين، متعاونين ، متكاتفين، حريصين على المنفعة للجميع،
كالأسرة الواحدة أو الفريق الواحد يشتركون في قيمهم وأهدافهم ويكمل واحدهم
الآخر. [b]ومن الأهمية بمكان التأكيد
هنا على أنه ما لم يكن الأفراد معتمدين على ذواتهم أولاً ( مستقلين ) فلن
يكونوا متعاضدين متكاتفين مع بعضهم البعض.
.
أعود لأقول إن الانتقال من مستوى الاعتماد على الآخرين إلى الاعتماد على الذات يتطلب تبني الثلاث عادات الأولى في تدرج النضج وهي:
[/1- كن مبادراً ( عادة الرؤية الشخصية )
2- إبدأ و النهاية في ذهنك ( عادة قيادة الذات )
3- إبدأ بالأهم ثم المهم ( عادة إدارة الذات )
والى اللقاء في مشاركة اخرى تحياتي
samidos-
- عدد المساهمات : 563
العمر : 40
نقاط تحت التجربة : 11848
تاريخ التسجيل : 21/06/2009
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى